To kvalitetssygelejersker til to daggrupper i Hjemmeplejen Amager

Kvalitetssygeplejersker til to af vores daggrupper

Som kvalitetssygeplejerske er du en central medarbejder i kvalitetsorganisation med særligt fokus på sammenhængende borgerforløb, dokumentation og medicinhåndtering.

Du refererer til gruppelederen og er i tæt samarbejde med hjemmeplejens øvrige kvalitetsmedarbejdere.

I Københavns Kommune har vi fokus på det gode sammenhængende borgerforløb, hvor vi arbejder ud fra en tværfaglig og helhedsorienteret borgernær tilgang.

Vi har i maj 2025 delvist integreret vores sygepleje i hjemmeplejen og indført nærvisitation. Vi arbejder meget målrettet med at implementere Ældrereformen. 

Arbejdsopgaverne er spændende og mangeartede og centreret om at understøtte gruppelederne i faglig ledelse og facilitering af medarbejderne. Herunder kompetenceudvikling af de enkelte medarbejdere både ved at køre ud med medarbejderne og stå for undervisning ved behov eller ved at stå for afprøvninger og forbedringer via vores forbedringsteam i grupperne.

Vi er en stor organisation bestående af seks daggrupper, en aftengruppe og en sygeplejegruppe.

To af vores daggrupper er lige nu udfordrede af meget stor tilgang af borgere, og derfor søger vi en kvalitetssygeplejerske til hver af de to grupper.

Vi er 350 medarbejdere i organisationen og er en ud af fem hjemmepleje- og hjemmesygeplejeenheder i Københavns Kommune.

Vi har en god kultur, hvor vi arbejder meget på tværs af de fem enheder og tæt med vores nærvisitation via tværfaglige borgermøder to gange ugentligt med det mål at opnå en ensartethed i de tilbud, vi har til borgerne i København.

Vi søger to kvalitetssygeplejersker, der

• har lang og relevant klinisk sygeplejeerfaring – gerne fra primær sektor

• har erfaring med at facilitere, supervisere, undervise og vejlede kollegaer eller har stor interesse for feltet

• motiveres ved at bidrage til praksisnære forandringer

• har solid erfaring med CURA som dokumentationssystem

• er reflekterende, god til at lytte og god til at give konstruktiv feedback

• kan håndtere både spidsbelastninger og at holde mange bolde i luften

• har lyst til at drive udvikling sammen med ledelsen, kvalitets- og udviklingssygeplejerske og medarbejdere

Da det er nyoprettede projektstillinger, vil I i høj grad kunne være med til at forme stillingen. De nærmeste ledere er gruppeleder Lone Jensen eller gruppeleder Winnie Jønsson.

Ansættelsesvilkår

Stillingen er på 37 timer ugentligt og til besættelse pr. 1. juli 2025 eller efter aftale.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og indenfor rammerne af lokal løndannelse.

Yderligere oplysninger

Hvis du har spørgsmål vedr. stillingen, er du velkommen til at kontakte hjemmeplejeleder Annette Gyldengren på 29 28 28 43, gruppeleder Lone Jensen på 26 75 39 50 eller Winnie Jønsson på 20 51 84 95.

Søg via linket senest tirsdag den 10. juni 2025

Vi har ansættelsessamtaler i slutningen af uge 24 og 25.

Om Sundheds- og Omsorgsforvaltningen

Vores hverdag handler om mennesker. Se mere om vores hverdag på www.vores-hverdag.kk.dk.

Ansøgning skal sendes igennem dette link:
https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1518&ProjectId=207093&DepartmentId=20762&MediaId=4766&SkipAdvertisement=true

Venlig hilsen
Københavns Kommune